此時無聲勝有聲

燕華

"燕華，恭祝你被應聘到新的工作崗位上，按照慣例辦理完離職后，我們單位都會舉辦一個歡送會，安排這星期周末讓大家共聚一堂，歡送一下……"，邵武經濟開發(fā)區(qū)管委會楊主任對我這么說，不過我卻以各種借口委婉地拒絕了歡送會的安排，"不用麻煩了，大家都忙，我非常珍惜這四年來跟大家在一起共事的緣分，今后大家保持聯(lián)系，常來常往……‘’ 單位大門口 第二天一早上班我把自己反鎖在辦公室里，獨自收拾著個人的物品，清空了辦公設備內的所有個人信息痕跡。將未辦理完《邵武唐宗筷竹木制品有限公司》項目的相關材料整理好并列好清單排放在辦公室桌上……然后掏出手機來，逐一退出單位所有工作群，沒跟任何人告別，悄悄離開了，只是此時的腳步很是沉重……揮一揮手，我沒帶走一片云彩，甩一甩臂，我的頭依舊是昂昂地抬舉，邁動的腳步還是以軍人般的節(jié)奏中鏗鏘有力……但惟一郁悶的是我不想讓其他的人看到我離別的背影…… 曾經在上班工作中 說句心里話：對于奉獻了四年的工作崗位，離開時總有難以割舍的情感，腦海里那昔日一起工作的常景一目目呈現(xiàn)眼前，回味無窮……"燕華，明天在市政府二樓會議一起參加項目進園評審會”，“燕華，將杜氏木業(yè)集團公司征地手續(xù)材料報送給自然資源局”，“燕華，今天大家要參加燃氣項目開工儀式”.....　　不曾想到，有著和這些素不相識的辦公室同事在一起工作，日積月累結成了深深的友情，每天帶著熱情的工作和快樂的心情，努力工作在這平凡的崗位上;不曾想到，在工作的日子里和同事們一道努力工作，奮力拼搏，爭創(chuàng)一流。四年來，就引進30余家重大生產項目落地在經濟開發(fā)區(qū)內，成績斐然……如：綠豐竹木3千萬項目，杜氏二期3億項目，中然燃/氣5億項目，潤智文化5億項目，意創(chuàng)機械4億項目，港潤產業(yè)園1.2億項目等等，這此生產性項目都開工投產，產生了企業(yè)與社會雙重效益。 曾經的辦公室 不曾想到這一段與同事們一起工作的濃濃之情現(xiàn)在時常浮現(xiàn)在眼前……默默離去，向過去告別。歲月不饒人，總有謝幕時。既然離職了就要默默離開，不悲傷，不留戀，不拖泥帶水，不給任何人添麻煩，揮一揮衣袖，不帶走一片云彩，只給夜色留下從容優(yōu)雅的背影。默默離去，平靜切割情感。單位只是一個工作驛站，離職了就要悄悄離開，大家都很忙，也沒人愿意照顧你的情緒。主動退群，主動交接，主動打掃房間，不給領導添堵，也別讓辦事員難堪。 默默離去，清醒接受現(xiàn)實。現(xiàn)在的單位與以前的環(huán)境完全不一樣了。以前，單位就是家，同事就是家人，干部職工愛崗敬業(yè)，現(xiàn)在單位搞拉開差距，搞三六九等，看似是順應市場化，其實是搞特殊化。所以，不能讓社會適應你，你要適應社會，做到斷舍離，才是最英明的選擇。默默離去，增加自豪感。人哪，要有自知之明，不要高估了自己的作用。離開崗位，另一個人頂上去，沒有哪個崗位離開了哪個人而運轉不了。工作多年一心撲在工作上，到頭來還是要黯然離去、默默出局。這不是自身的問題，這是客觀規(guī)律。 默默無聲退出單位，這種行為體現(xiàn)了自己在離開工作崗位時的低調、負責和成熟。也反映了良好的自身素質和良好品德，也是一個是最好的告別，更是一種最體面的退出，同時也是最能體現(xiàn)自我價值的體現(xiàn)。這種自身非常成熟和理智的選擇，體現(xiàn)了對職場環(huán)境的尊重和對自身形象的維護。 “此時無聲勝有聲”出自白居易的《琵琶行》，原意是形容琵琶彈奏到無聲處，卻給人留下無盡的回味和想象空間。我用這句話來形容“默默無聲退出單位”這種情境，很有意境。 曾經的工作牌 走進新的工作崗位上（港潤竹木科技產業(yè)園）又結識了閩南泉州志同道合的新朋友，每日與青年人一起工作起來朝氣蓬勃、意氣風發(fā)，干勁十足。 "此時無聲勝有聲"，新的工作崗位與新的生活開始了。過去在經濟開發(fā)區(qū)管委會與領導和同事們一起共事那割舍不了的感情，就把它深深地埋藏在心底，悄悄回味，不驚擾任何人，這是最好的離別最優(yōu)雅的方式。